Научно-методическая работаМетодическая работа – это основной вид образовательной деятельности, направленный на всестороннее повышение компетентности и профессионального мастерства каждого педагога, представляющий собой совокупность мероприятий, проводимых администрацией школы и педагогами в целях овладения методами и приёмами учебно-воспитательной работы, творческого применения их на уроках и во внеклассной работе, поиска новых, наиболее рациональных и эффективных форм и методов организации, проведения, обеспечения образовательного процесса. Основным направлением методической деятельности школы является работа над единой методической темой «Повышение качества образования, эффективности обучения, воспитания, развития и успешности всех участников образовательного процесса через использование системно-деятельностного подхода». Цель методической работы: совершенствование профессиональной, информационной, коммуникативной компетентностей педагогов, способствующих организационной культуре образовательного пространства школы. Задачи: 1. Обеспечение условий повышения профессиональной компетенции, роста педагогического мастерства и развития творческого потенциала педагогов. 2. Создание условий стимулирования творческого саморазвития педагогов через организацию аттестации, научно-методических конференций, семинаров, педагогических чтений. 3. Организация работы на кафедрах, направленной на изменение содержания образования и освоение инновационных педагогических технологий в образовательном процессе. 4. Повышение качества учебного занятия посредством активизации работы по внедрению в практическую деятельность педагогов современных педагогических технологий, инновационных форм обучения, информационно- коммуникативных технологий. 5. Осуществление деятельности по развитию психолого-педагогической компетентности учителя. 6. Активизация работы по выявлению, изучению, обобщению актуального педагогического опыта учителей. 7. Формирование культуры педагогического общения. В соответствии с поставленными целями и задачами методическая работа осуществляется по следующим направлениям: 1. Внедрение и совершенствование методов обучения и воспитания, способствующих развитию и поддержанию у школьников стремления к успеху. 2. Профессиональное развитие педагогического коллектива. 3. Управление внедрением новых знаний в практику педагогической деятельности, а именно овладением новой технологией обучения и воспитания, что приведёт к изменению стереотипов профессионального мышления и поведения. 4. Организация сотрудничества между всеми субъектами образовательного процесса. 1. Положение о повышении квалификации педагогических кадров Скачать Положение о порядке аттестации педагогических работников на соответствие занимаемой должности Скачать График аттестации педагогических кадров МБОУ "СОШ №1 с.Алхан-Кала" Скачать Перспективный план повышения квалификации кадров Скачать Приказ о создании аттестационной комиссии Скачать
|